分層學(xué)習規劃
制定四級學(xué)習規劃，三種學(xué)習要求，從學(xué)員角度，實(shí)現學(xué)員個(gè)人的專(zhuān)屬化的學(xué)習
小灶面授
搭配難點(diǎn)與題結合，強化專(zhuān)業(yè)屬地學(xué)習內容，將教學(xué)內容落到每位學(xué)員身上
梯度測試
根據智能題庫系統，結合學(xué)員進(jìn)度，分梯度測試，實(shí)現教學(xué)更有針對性的專(zhuān)屬化
屬地服務(wù)
發(fā)揮本屬地教研基地的優(yōu)勢，多方位跟進(jìn)學(xué)員，助力答疑，提高答疑速度
階段測試
每個(gè)階段的學(xué)習都會(huì )有測試，通過(guò)測試的結果為學(xué)員安排適合的學(xué)習進(jìn)度。
實(shí)操訓練
老師給訓練題目給學(xué)員，讓學(xué)員進(jìn)行實(shí)操訓練，了解學(xué)員內容吸收情況。
題型講解
老師根據歷年考試題目，進(jìn)行題型的分析講解，讓學(xué)員了解考試的題型。
輔導跟進(jìn)
對學(xué)員的作業(yè)進(jìn)行跟進(jìn)和輔導，解決學(xué)員遇到的困難，并給出解決的方法。
證書(shū)供不應求
1、強制配備造價(jià)工程師凡從事工程建設活動(dòng)的建設、設計、施工、造價(jià)咨詢(xún)等單位，必須在建設工程造價(jià)崗位配備造價(jià)工程師
2、證書(shū)需求量大新增報考專(zhuān)業(yè)，報名門(mén)檻降低，一定程度表明證書(shū)缺口大
升職加薪必備
1、申報高級職稱(chēng)技術(shù)人員取得一級造價(jià)工程師職業(yè)資格，可認定其助理工程師職稱(chēng)，并可作為申報高一級職稱(chēng)的條件
2、考試熱度提升證書(shū)與職稱(chēng)評選掛鉤，作為升職加薪必備證書(shū)，將會(huì )掀起新一波考試熱潮
方向廣
1、國家準入類(lèi)職業(yè)資格國家對造價(jià)工程師實(shí)行準入類(lèi)職業(yè)資格制度，納入國家職業(yè)資格目錄
2、執業(yè)范圍擴大執業(yè)注冊不僅限定于工程領(lǐng)域，將可擔任特殊普通合伙會(huì )計師事務(wù)所合伙人
